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Je suis étudiant en droit privé et passionné des nouvelles technologies de l'information et de la communication.

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Le blog de réflexion d'un étudiant en droit

Quelques réflexions au fil du temps sur le droit et l'actualité. Un ton simple, libre et sans prétention.
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Articles : 35
Depuis : 08/03/2010
Categorie : Marketing & Réseaux Sociaux

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Brice HORTEFEUX et les "auvergnats"

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Aujourd’hui les juges de la 17ème chambre correctionnelle du Tribunal de Grande Instance de Paris ont jugé, M. Brice Hortefeux, ministre de l’intérieur, coupable d’injure raciale et l’ont condamné à 750 euros d’amende et 2000 euros de dommages et intérêts sur le fondement de l’article R624-4 du Code pénal : voir le jugement par

Réponse au reportage de TF1 "Examens et concours, les rois de la triche"

Hier soir, sur TF1 l’émission HD diffusait un reportage sur la tricherie aux examens : visible ici (mais pour une durée limitée). Au cours de ce reportage la faculté de droit de Nancy a été particulièrement visée par le témoignage d’un tricheur, suivi par l’interview de M. le doyen Eric GERMAIN. Une sorte d’amalgame insoutenable, e

Les dispositifs biométriques sur le lieu de travail

Les nouvelles technologies s’insinuent de plus en plus dans l’entreprise. Ainsi sur le lieu de travail certains dispositifs de reconnaissances biométriques font leur apparition. Ces dispositifs permettent la reconnaissance d’un individu par ses caractéristiques physiques, biologiques et même comportementales. Les données à la base de la

L'accès de l'employeur à la messagerie électronique des salariés

Le développement des nouvelles technologies dans l’entreprise a fait naître de nouvelles problématiques. Les employés ont pratiquement tous accès depuis leur poste de travail à Internet. Ils peuvent ainsi utiliser une messagerie électronique pour communiquer. Cependant tous les courriels envoyés ne sont pas toujours à caractère professi

La géolocalisation GSM/GPS des employés

Dans certaines entreprises il est devenu courant d’équiper les véhicules professionnels avec des dispositifs de géolocalisation GSM/GPS. Ces dispositifs permettent à l’employeur de localiser la position géographique de leurs employés ou des objets mis à leur disposition. La CNIL a précisé les conditions d’utilisation de ces moyens te
La question prioritaire de constitutionnalité en vidéo

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La CNIL lance son service de dépôt de plainte en ligne

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Vers un nouveau délit de harcèlement criminel?

Une proposition de loi déposée au Sénat vise à créer une nouvelle incrimination de harcèlement criminel. Elle comprend un article unique : « Sauf autorisation légitime, il est interdit d'agir à l'égard d'une personne, sachant qu'elle se sent harcelée ou sans se soucier de ce qu'elle se sente harcelée, si l'acte en question a pour effet